Работа за границей. Плюсы и минусы.

Вот уже много лет многих людей интересует  возможность работы за границей. Этому есть несколько причин. Работа за рубежом более высокооплачиваемая, чем в собственной стране, возможность увидеть мир, перспектива поселиться за границей на постоянной основе. Также оказывает влияние отсутствие вакансий в собственной стране. Совокупность всех этих вышеперечисленных факторов толкает людей на поиски лучшей жизни в другой стране.

Какие самые популярные направления у трудовых мигрантов.

Польша, Чехия и Италия возглавляют наш мини-рейтинг направлений, которые популярны у людей, которые решили работать за границей. В Польше традиционно востребованы рабочие: строители, разнорабочие, водители, грузчики, а также люди на сбор урожая и другие сельскохозяйственные работы. В Чехии в основном много вакансий для разнорабочих, а вот в Италии могут предложить работу для домашнего персонала, то есть няни, домработницы и т.д.

Канада и Соединенные Штаты Америки в основном привлекают молодежь, которые стремятся попасть туда любым способом и остаться на ПМЖ. Попасть туда сложнее чем допустим в Польшу или Чехию, но и выбор вакансий большой, особенно при отличном знании английского языка.

Наименьшую популярность у соискателей работы за границей имеют Турция, Болгария, Норвегия, Португалия. Хотя в Турции можно запросто устроиться аниматором, барменом, администратором или официантом, но этот заработок сезонный.

Какую работу предлагают за рубежом.

За границей можно найти официальную работу и неофициальную. Естественно не будем рассматривать неофициальное трудоустройство за рубежом, потому как у Вас не будет никаких гарантий, защиты, а будут одни сплошные риски. Выбирать работу необходимо только официальную. Например на сайте https://vizamarket.com/rabota-za-graniczej/ большой выбор вакансий только с официальным трудоустройством и только от проверенных работодателей.

В большинстве своем в других странах предлагают вакансии связанные с низкоквалифицированным трудом, от которого местные зачастую отказываются. Это вакансии рабочих специальностей (строители, разнорабочии, грузчики и т.д.), сельскохозяйственный труд (уборка урожая, сбор овощей, уход за растениями), обслуживающий персонал (официанты, бармены, горничные и т.д.).

За рубежом можно встретить и вакансии, требующие высокой квалификации (врачи, бухгалтеры, менеджеры, инженеры и т.д.), но это скорее редкость, нежели закономерность. Также необходимо отметить, что к соискателем таких вакансий выдвигаются дополнительные требования к опыту работы, знанию языка и отличный уровень подготовки, чего нет у низкоквалифицированных вакансий.

Также важно какую работу за границей ищите именно Вы – на постоянной основе или временную. Так как при поиске постоянной работы необходимо будет постоянно проживать на территории страны, при временной работе будет возможность периодически ездить домой к родным и близким.

Плюсы заграничной работы

  • Большая зарплата (по сравнению с собственной страной);
  • Изучение или практика иностранных языков;
  • Возможность остаться на ПМЖ за границей (работа это не гарантирует, но добавляет больше шансов, если Вы примете такое решение);
  • Туризм. Как говориться и мир посмотреть и себя показать.

Но помимо плюсов и положительных сторон работы за границей есть и обратная сторона медали.

Минусы заграничной работы

  • Условия труда могут отличаться от тех, к которым привык человек в своей стране;
  • Более высокие траты на питание и проживание. Это вполне естественно, если зарплата выше, то и аренда съемного жилья и расходы на питание тоже могут отличаться от тех, к которым человек привык до этого;
  • Сомнительный работодатель или мошенник. Нередки случаи, когда людей «кидают» на деньги. Это особенно популярно, если человек работает неофициально.

Как искать работу за границей.

Первое. Необходимо определиться в какой стране Вы намерены искать работу. Исходя из этого уже нужно уточнять какие нужны документы и понадобится ли для работы рабочая виза (скорее всего да).

Второе. Подбор вакансии. Выбирайте ту вакансию, которая Вам по душе или по специальности. Обратите внимание, что режим работы может отличаться – это может быть и 10-ти часовой рабочий день и 12-часовая рабочая смена. Все эти условия должны быть обговорены в договоре с работодателем.

Третье. Работа должна быть легальной с официальной зарплатой.

Четвертое. Гораздо больше шансов найти работу за рубежом людям, у которых есть опыт работы, данное условие стоит учитывать.

Самый популярный способ найти работу за границей – это воспользоваться услугами агентства, которое специализируется на подборе персонала для зарубежных работодателей.

 

Памятка для соискателя работы за рубежом:

  • Только официальное трудоустройство. Без официального трудоустройства есть риск не получить свои заработанные деньги и попасть в трудовое рабство;
  • Рабочая виза. Важно помнить, при работе без рабочей визы обязательно последует штраф и возможный запрет на въезд в страну на несколько лет;
  • Внимательное изучение условий контракта. В договоре должны быть четко указаны условия работы, Ваши прямые обязанности и условия оплаты, проживания и т.д.
  • Будет нелишним узнать адрес и контакты дипломатического представительства своей страны в той стране, в которую собираетесь на заработки.
  • Также Ваши близкие должны иметь всю информацию и данные о том, куда Вы едете, контакты работодателя.

В заключение хочется отметить, что работа за границей не единственный способ получить большой заработок. Можно приложить определенные усилия для поиска другого вида заработка у себя в стране, повысить квалификацию, обучиться на другую профессию, открыть свое дело и т.д.

Оставьте комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

%d такие блоггеры, как: